介護老人保健施設の看護師
＊＜残業時間ほぼ0h＞夕食の準備も可能！
＊＜有給休暇＞学校行事や急な発熱も相談OK！
＊＜シフト制◎＞お休み希望はほぼ100％通る！
＊＜アットホームな職場＞お互い様の精神で助け合う文化
＊＜うれしい福利厚生＞お肉や金一封などの特典も
| 募集企業名 | 医療法人真和会／介護老人保健施設 エスコート船場 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 |
介護老人保健施設「エスコート船場」にて、利用者様の健康管理や日常的な看護業務をお任せします。母体が病院であるため医療連携がスムーズで、看護師としての判断に迷うときも相談しやすい環境です。病院とは異なり、利用者様一人ひとりと長く、深く関わりながら、その方らしい生活を支えるやりがいを実感できます。 ～具体的な業務～ ＊バイタルチェック・健康状態の観察 ＊服薬管理、インスリン注射、処置など ＊経管栄養の対応 ＊協力医療機関との連携・相談 ＊介護スタッフへの指導や助言 ＊利用者様の日常生活のサポート ＜入社後の流れについて＞ 入職後はまず施設内の案内や、具体的な看護業務の流れについて書面を使いながら丁寧にレクチャーします。老健での勤務が初めての方や、子育て等でブランクがある方も、ベテランスタッフがそばでフォローするので安心してください。月1回の施設内研修もあり、最新のケアや安全管理について学び直せる機会も整っています。 【職種の壁がない最高の連携！】 私たちの職場では、看護職と介護職の間に壁が一切ありません。お互いの専門性を尊重しつつ、利用者様のために「ときにはワイワイと」意見を出し合える環境です！多職種がワンチームとなって支え合うため、一人で責任を抱え込む必要はありません。お昼休憩もみんなで食卓を囲むほど、アットホームな雰囲気ですよ！ 【子育てをみんなで応援する！】 主婦層のスタッフが多く活躍しており、お子さんの行事や急な体調不良によるお休みも「お互い様」の精神で快く受け入れています。シフトの希望はほぼ100％通り、残業もほとんどありません！夕飯の支度にも間に合う時間帯で退勤できるため、家庭を第一に考えながら、看護師としてのキャリアも大切にできます。 【余裕があるから優しくなれる！】 人員基準にゆとりを持たせた配置を行っているため、病院のようなバタバタ感はありません。一人ひとりの利用者様の「居心地の良さ」を追求するために、心に余裕を持って看護に取り組めます。理事長が掲げる「最後かもしれないという想い」を大切に、質の高いケアを落ち着いて提供できることが私たちの誇りです。 ＜当社について＞ 私たちは「やさしい介護 正しい看護」を理念に、地域に根ざした包括的なケアを提供しています。母体が病院である強みを活かした安心の医療連携と利用者様の居心地の良さを追求するソフト・ハード両面の取り組みが特徴です。スタッフ全員に年末にお肉やおせちを贈るなど、家族のようなあたたかさを大切にしています。 <詳しくは下記採用サイトから> https://shinwakai.recruitsite.net/ |
| 対象となる方 |
【必須】 准看護師 ＊看護師あれば尚可！ 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・子育てをしながら、無理なく安定して働きたい方 ・急な休みのときも「お互い様」と助け合える環境で働きたい方 ・流れ作業ではなく、利用者様一人ひとりと丁寧に向き合いたい方 ・アットホームな職場で、長く腰を据えて活躍したい方 ・頑張りをしっかり評価してくれる環境で働きたい方 制限あり：18歳〜64歳 年齢制限該当事由：法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由：法令による年齢制限／定年年齢を下回る年齢 |
| 勤務地 |
〒670-0046 兵庫県姫路市東雲町４丁目１－２０ 介護老人保健施設 エスコート船場 |
| アクセス |
＊マイカー通勤可OK（駐車場あり） ＊転勤なし |
| 給与 |
給与形態：月給 給与額：250,000円〜300,000円 ――――――――――――――― 月給：250,000円～300,000円 基本給：135,000円〜162,000円 【定額的に支払われる手当】 職務手当93,000円〜116,000円 危険手当22,000円 当直手当１回12,000円 |
| 勤務時間 |
勤務形態 ：変形労働時間制 実働・みなし時間（1日あたり）：8時間 平均労働日数（1ヶ月あたり）：21 ――――――――――――――― 08：30〜17：30（休憩60分） 16：30〜09：30 |
| 休日休暇 |
シフト制 週休2日制 【年間休日】 105日 |
| 待遇・福利厚生 |
交通費支給、研修あり、資格取得支援あり、退職金あり ――――――――――――――― 【備考】 ・社会保険完備 ・10年勤続お祝い金制度 └誕生日に5万円の金一封支給 ・季節の贈り物（全員支給） ・誕生日休暇 ・昇給制度あり ・退職金制度（勤続不問） ・車通勤可（無料駐車場完備） ・通勤手当支給（月額10,000円上限） ・資格取得支援 ・教育研修 【試用期間】 3ヵ月（試用期間中の労働条件：同条件） |
| 電話番号 | 079-293-2223 |